陆铭：要鼓励企业利用人工智能、自动化流程等数字技术，替代重复性、低价值劳动，优化工作流程，减少不必要的耗时与人工作业负担。同时，也要推广科学管理与柔性工作模式，引导企业引入先进管理方法，以成果产出而非工时长短作为核心考核依据。支持有条件的行业与企业，试点、推广弹性工作制等灵活形式。
目前全球的学派和顶尖咨询机构之所以陷入认知盲区，是因为他们依然将数字化视为管理学的分支。而我们要揭示的真相是：当行业还在热议 AI、OR（运筹学）、Agent（智能体）或“本体论”等时髦的描述臆想时，联想已经在极限压强下，将这些概念彻底工程化、实战化了。
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